這是騰訊課堂上的云中帆教育為25學(xué)堂提供的稿件，為現(xiàn)在正在處于迷茫解讀的UI設(shè)計(jì)師和APP設(shè)計(jì)師一些學(xué)習(xí)方向。讓大家了解一下到底什么是全棧？

之前25學(xué)堂也分享了：

1、全棧UI設(shè)計(jì)師是每一個(gè)UI設(shè)計(jì)師的終極目標(biāo)

2、2016 UI設(shè)計(jì)師之路如何行走，4個(gè)方向值得努力

最近很多人都在討論，全棧是什么，是不是設(shè)計(jì)師懂點(diǎn)代碼，程序員懂點(diǎn)PS就叫全棧 了呢？其實(shí)不然，剛好最近有空，跟大家聊聊我自己對(duì)這個(gè)國(guó)外很火國(guó)內(nèi)剛萌芽 的全棧的看法。

當(dāng)然每個(gè)設(shè)計(jì)師都渴望成為全棧設(shè)計(jì)師，作為新生代一個(gè)牛逼的存在，不單單在設(shè)計(jì)領(lǐng)域是一個(gè)刁刁的存在，而且這樣的追求，不管是工作中還是生活中，都能得到意想不到的收獲。

下面我們就來(lái)看看吧~

再次感謝云中帆教育的投稿。

最后，25學(xué)堂引用一位知乎網(wǎng)友horsemwz的回答到底什么是全棧？

（1）如果你是 公司創(chuàng)始人/Co Founder,

全棧：技術(shù)+產(chǎn)品+設(shè)計(jì)+運(yùn)營(yíng)+銷售+法務(wù)+融資+PR，

作為公司創(chuàng)始人，在早期真的就是chief everything officer.你必須至少在上述的若干方面精通其中的某一項(xiàng)或幾項(xiàng)，對(duì)于其它項(xiàng)也要有一定的涉獵或最基本的了解。并且你的精通項(xiàng)必須與公司的業(yè)務(wù)形態(tài)相對(duì)應(yīng)。CEO作為公司戰(zhàn)略規(guī)劃的領(lǐng)導(dǎo)者，必須以自己的專業(yè)領(lǐng)域素養(yǎng)來(lái)保證公司發(fā)展方向的正確性和可控性。

比如CEO強(qiáng)于技術(shù)/產(chǎn)品，那么公司的核心業(yè)務(wù)模式應(yīng)該是強(qiáng)技術(shù)/產(chǎn)品驅(qū)動(dòng)型的。如果公司是重線下的O2O公司，那么創(chuàng)始人是銷售/商務(wù)背景出身顯然更加合適。聯(lián)合創(chuàng)始人如果在其它領(lǐng)域互補(bǔ)則最好。所以早期互補(bǔ)型的“種子團(tuán)隊(duì)”有比較強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力。

(2)、如果你是一名工程師/架構(gòu)師

全棧：大前端（web+移動(dòng)）+后端

技術(shù)上的全棧，應(yīng)當(dāng)是指在精通某一項(xiàng)編程語(yǔ)言/技術(shù)的前提下，對(duì)于其它上下游的技術(shù)也有足夠的了解和掌握（但不一定要求像主業(yè)技術(shù)那么精通）。full stack engineer實(shí)際上強(qiáng)調(diào)的是兩種能力：

a)通過(guò)在某一個(gè)領(lǐng)域足夠深的知識(shí)積累而產(chǎn)生的其它領(lǐng)域的融會(huì)貫通的快速學(xué)習(xí)能力和解決問(wèn)題的能力

b)快速溝通/提高效率的能力，在產(chǎn)品研發(fā)的初期，能用較少的人力，較低的溝通成本快速做出原型。

（3）如果你是產(chǎn)品經(jīng)理或設(shè)計(jì)師，

全棧：產(chǎn)品+設(shè)計(jì)+基本的多端技術(shù)+基本的運(yùn)營(yíng)

產(chǎn)品上的全棧，應(yīng)該是在基本的產(chǎn)品/設(shè)計(jì)能力之上，對(duì)產(chǎn)品的上下游領(lǐng)域也有一定的了解。比如了解基本的前端技術(shù)，可以更好的規(guī)劃產(chǎn)品的設(shè)計(jì)思路，選擇擁有較成熟技術(shù)解決方案的設(shè)計(jì)方案，省去更多與工程師溝通上的成本。

比如了解不同迭代版本中運(yùn)營(yíng)的重點(diǎn)所在，在設(shè)計(jì)上做出能方便運(yùn)營(yíng)的針對(duì)性的設(shè)計(jì)。

最后，再來(lái)跟大家吐槽一下全棧設(shè)計(jì)師的修煉之道：

如果你身處團(tuán)隊(duì)之中，如果能成為全棧設(shè)計(jì)師無(wú)疑會(huì)為團(tuán)隊(duì)增添巨大的價(jià)值。而如果你是自由設(shè)計(jì)師，成為全棧設(shè)計(jì)師則是必需的。目前高質(zhì)量的技術(shù)教程很容易獲得，而學(xué)習(xí)更多知識(shí)也是一個(gè)愉快的過(guò)程。而最困難的部分反倒是找到你真正需要的東西。每個(gè)人的技能結(jié)構(gòu)都是獨(dú)特的，正是這一點(diǎn)決定了每個(gè)人的價(jià)值。

舉例而言，多年前有人便把開(kāi)發(fā)社交網(wǎng)絡(luò)當(dāng)成興趣，而這種興趣在社交網(wǎng)絡(luò)的熱潮襲來(lái)的時(shí)候，便成為了巨大的價(jià)值。很多公司和機(jī)構(gòu)都費(fèi)盡心思尋找能夠管理社交平臺(tái)的人。那么，我們又該如何通過(guò)選擇正確的技巧將我們的技術(shù)價(jià)值發(fā)揮到最大呢？

選擇進(jìn)修技能時(shí)，最好的辦法是問(wèn)問(wèn)自己如何在已有的基礎(chǔ)上繼續(xù)進(jìn)步。對(duì)于大多數(shù)設(shè)計(jì)師而言，這意味去學(xué)習(xí)代碼和獲得對(duì)UX設(shè)計(jì)背后的科學(xué)和心理學(xué)的更深理解。但對(duì)另外一些設(shè)計(jì)師而言，答案可能是關(guān)注平面媒體和商標(biāo)設(shè)計(jì)，很難說(shuō)那個(gè)具體的語(yǔ)言或技能對(duì)你而言是最關(guān)鍵的，特別是在行業(yè)分類更為細(xì)致的情況下。如果你實(shí)在感到迷茫，不妨打開(kāi)招聘專欄，看看什么職位是你最感興趣的。然后再查看它們的具體要求及需要應(yīng)聘者具備哪些技能。